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Bewerberprofil Abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich o.Ä. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als HR-Professional Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der HR-Leitung Deutsch & Englisch - auf ...
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... , Führung und oder HR). Ein hohes Zahlenverständnis zeichnet dich aus, Arbeitsrechtskenntnisse sind von Vorteil.Ausbildung: Du hast ein kaufmännisches Masterstudium ... Deutsch- und Englischkenntnisse. Ausbildung in Change und agilen Managementmethoden ...
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... : zeitliche Flexibilität Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im HR Bereich oder in der Personalverrechnung von Vorteil Ausbildung Personalverrechnungsassistent in (Finanzierung möglich) Ausbildungen im HR und Payroll Bereich Kompetentes ...
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... Journaldienst Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im HR Bereich oder in der Personalverrechnung Ausbildung zum geprüften Personalverrechner zur geprüften ... von Vorteil Ausbildungen im HR und Payroll Bereich Kompetentes und ...
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... europäischer Markführer. Wir suchen einen HR-Profi, welcher als Mitglied des ... neu gegründeten Holding eine zentrale HR-Agenda mitdefiniert und mit Weitsicht ... . Wir sprechen Menschen mit umfassender HR-Erfahrung an, die zudem stark ...
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... Neuprogrammierungen bei Änderungen im SAP HR Abrechnen von Entsendeverträgen für die Auslandseinsätze unserer angestellten MitarbeiterInnen Was bringe ich mit? Abgeschlossene kaufm. Ausbildung (Lehre oder Matura) mehrjährige Erfahrung ...
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